AYUDA EPES JUAN PEDRO SALAS MUÑOZ_GYM AQUASPORT SL

Descripción

Fomento del Empleo

Requisitos

• Personas destinatarias: personas desempleadas participantes en el Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo
• Colectivos específicos con obligación de seguro previo (Personas con Discapacidad, Minorías Étnicas o en riesgo de Exclusión)
• Las prácticas no podrán realizarse en Administraciones Públicas
• La empresa debe disponer de instalaciones adecuadas para la impartición de las prácticas
• La empresa debe designar un/a tutor/a con titulación adecuada o experiencia contrastada
• Los/las participantes deben desarrollar un máximo de 5 horas diarias y 20 horas semanales de prácticas
• No podrá existir relación laboral alguna entre los participantes y la empresa
• La empresa no debe encubrir puestos de trabajo reales y efectivos con las prácticas
• Comunicar por escrito a los representantes legales de los trabajadores la relación nominal de participantes, contenido y horario

Documentación necesaria

• Póliza de seguro de accidentes y responsabilidad civil previa al inicio de las prácticas (para colectivos de personas con Discapacidad, Minorías Étnicas o en riesgo de Exclusión) con coberturas mínimas: fallecimiento por accidente 12.020,24 €, invalidez permanente 12.020,24 €, responsabilidad civil 30.050,61 €
• Copia de la(s) Póliza(s) de seguro(s) a remitir a la Empresa Colaboradora y a la Dirección Provincial del SAE
• Comunicación escrita a los representantes legales de los trabajadores con la relación nominal de usuarios/as, contenido y horario
• Anexos al convenio con datos del beneficiario, periodo de duración, horario, lugar, tutor de empresa, actividades a desarrollar y técnico/a de la entidad
• Informes de seguimiento y evaluación elaborados por el/la tutor/a de empresa
• Memoria final conjunta del programa al término de las prácticas
• Acreditación de las prácticas emitida por el SAE al finalizar (denominación de empresa, duración en horas, programa de contenidos y/u ocupación desarrollada)

Cómo solicitar

1. 1El Servicio Andaluz de Empleo comunica a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social la identidad de los/las participantes, domicilio del centro de trabajo y horario de las prácticas
2. 2La entidad beneficiaria de la subvención suscribe, amplía o prorroga la póliza de seguro (cuando proceda por colectivo) con carácter previo al inicio de las prácticas
3. 3La empresa comunica a los representantes legales de los trabajadores la relación nominal de participantes, contenido y horario
4. 4La empresa designa un/a tutor/a que supervisa y asesora a los/las participantes
5. 5El/la técnico/a de la entidad planifica las prácticas, elabora el programa individual, registra y selecciona participantes en el STO (Sistema de Tramitación de Ofertas)
6. 6Se realiza seguimiento conjunto entre tutor/a de empresa y técnico/a de la entidad mediante visitas programadas
7. 7Al finalizar, se evalúan los resultados y se eleva informe conjunto con memoria final a la Dirección Provincial del SAE
8. 8El SAE facilita a los/las participantes una acreditación de las prácticas realizadas

Dónde: Dirección Provincial del Servicio Andaluz de Empleo en Jaén, a través del expediente SC/EPS/0050/2025 tramitado por la Diputación Provincial de Jaén (Plaza San Francisco, 2, C.P. 23071, Jaén)